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理学院2015年就业工作总结

破冰前行  创造新高

——理学院2015年就业工作总结

2014-2015学年度,在高校毕业生就业形势复杂严峻的背景下,理学院认真贯彻落实教育部和学校毕业生就业指导中心相关政策文件精神,在学校党委和行政的正确领导下,在校学工处、就业指导中心的悉心指导和帮助下,在院毕业生就业工作领导小组、就业指导教师及全体毕业生的共同努力下,通过加强毕业生就业精细化指导、全程化指导,在各个细节上很下功夫,在毕业生升学率、就业率、文明教育方面取得显著成效,实现就业率基本稳定、就业指导服务水平进一步提升的工作目标,顺利完成了我院2015届毕业生就业的各项工作。现将主要工作汇报如下:

一、理学院2015届毕业生基本情况

理学2015本科毕业生共67名信息与计算科学专业43名,男生36名,女生7名,数学与应用数学专业共24人,男生18名,女生6名。北京生源5名,党员、预备党员16人,就业困难11人。硕士毕业生34人,男生19人,女生15人;其中数学专业29人,物理专业5人。博士毕业生3人,专业均为基础数学。

(一)升学情况

本科毕业生有13人保送硕士研究生,其中9人保送外校,4人保送本校保研率19.4%33人参加研究生入学考试,其中21人通过国家线,通过率为63.63%;最终升学16名,出国读研4人,升学率为49.25%。2015届硕士考取博士研究生4人,升学率10.81%(如表一所示)。

1 理学院本科生历年考研过线率、保研率、升学率对比

 

过线率

保研率

升学率

2012年

53.28%

12.66%

26.58%

2013年

55.30%

13.89%

37.5%

2014年

60.71%

15.49%

39.44%

2015年

63.63%

19.40%

49.25%

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1 理学院本科生历年考研过线率、保研率、升学率对比

就业情况

截止2015年10月,理学院本科毕业生总体就业率为97.01%,签约率为85.07%。

签订三方协议以派遣形式就业7人,其中村官1人;签订劳动合同落实就业16人;用工证明灵活就业10人,有两位同学未能正常毕业,公司与其个人解约,工作尚未落实。1名同学在个人创业,灵活就业占比13.4%。

截止2015年10月,理学院研究生毕业生总体签约率为75.68%,较去年签约率53.57%提升20余个百分点,总体就业率为97.3%。其中签订就业协议以派遣形式落实就业17人,签订劳动合同7人,灵活就业8人,1人未落实就业。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2 理学院2015届本科生就业情况

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3 理学院2015届研究生就业情况

二、理学院2015届毕业生就业特点

(一)数据创新高

近四年来,我院毕业生升学率稳步升高,毕业生报考学校及专业更加理智,准备更加充分,报考水平显著提高。2015届我院本科毕业生的升学率达到49.25%,较去年的39.44%提高了近10个百分点。截止2015年10月份的签约率达到83.58%,较去年的提高了3个百分点;研究生较去年签约率53.57%提升20余个百分点,在今年更严峻的就业形式下实在难能可贵。

(二)升学院校质量高

无论是保研院校还是考研院校,质量都较高。13名保研学生中有1名保送北京大学、2名同学保送中科院大学数学研究所、2名保送北京航空航天大学。16名报考国内研究生的同学中,1名考上北京大学、1名考上厦门大学、1名考上人民大学、1名考上中国科学院大学、1名考上北京航空航天大学、1名考上西南财经大学、1名考上北京科技大学、1名考上中国矿业大学(北京)管理学院。创理学院历年新高。另外,4名硕士研究生考取博士继续深造,其中2人留在本院读博,1人考取南京航空航天大学,1人被北京航空航天大学录取。

 

 

 

2 理学院2015届部分本科毕业生升学院校情况

序号

学校

人数

1

北京大学

2

2

中国人民大学

1

3

厦门大学

1

4

中国科学院大学

3

5

北京航空航天大学

3

6

东南大学

1

7

重庆大学

1

8

华南理工大学

1

9

西南财经大学

1

10

北京科技大学

1

11

浙江工业大学

1

2015届欲出国毕业生意向明确,准备充分。欲出国毕业生5人,基本在大二下学期就已明确出国意向,所以学习上对自己要求很严格,对出国所需材料准备充分,其中1名女生推迟出国计划,并且顺利找到了工作,签订了劳动合同。剩余4人分别去了,美国、德国、英国、日本留学。

(三)就业单位质量高

2015届毕业生对就业形势分析清楚,准备充分。在大四上学期结束前,所有同学均已找到实习单位,签约时间提前。并且有两名同学分别获得“艰苦行业生产一线就业奖励”和“西部地区就业奖励”。

2015届毕业生就业质量明显好于往年。进入金融行业的毕业生,就业单位比较知名的有:中国农业银行福州分行中融人寿保险股份公司、广发证券股份有限公司、招商银行南昌分行等;

进入计算机行业的毕业生,就业单位上市的有:北京金山软件有限公司、北京南天信息工程有限公司、北京超维创想信息技术有限公司、北京锐安科技有限公司;

此外,还有跨行业就业同学,就业单位有:普华永道会计事务所、大庆油田有限责任公司、国网重庆市电力公司、上海电力股份有限公司、北京市房山区村官、第一物业服务(北京)有限公司等。

3 理学院2015届部分本科毕业生就业单位情况

序号

单位

人数

1

普华永道会计事务所

1

2

中国农业银行福州分行

1

3

中融人寿保险股份公司

1

4

广发证券股份有限公司

1

5

招商银行南昌分行

1

6

北京金山软件有限公司

1

7

北京南天信息工程有限公司

2

8

大庆油田有限责任公司

1

9

国网重庆市电力公司

1

10

上海电力股份有限公司

1

11

北京市房山区村官

1

 

4 理学院2015届部分研究生毕业生就业单位情况

序号 

单位 

1

北京奇虎科技有限公司

2

金科新能源有限公司

3

阳光财产保险股份有限公司

4

中传立方(北京)影视文化传媒有限公司

5

宁波银行股份有限公司北京分行

6

世纪禾光科技发展(北京)有限公司

7

北京鹿苑天闻投资顾问有限责任公司

8

中国矿业大学(北京)

9

天津品源科技有限公司

10

交通银行北京市分行

11

北京市海淀区枫丹实验小学

12

天津市津南区教育局

13

北京公共交通控股(集团)有限公司

14

北京市上庄中学

15

阳光财产保险股份有限公司

16

湘潭大学

17

云南师范大学

4、创业成功激情高

自全国范围内启动实施“大学生创业引领计划”,理学院积极响应学校号召,宣传、动员学生加入到创业大流中来。针对学生自身情况,与学生探讨创业的可能性,创业如何实施、如何开展。截止2015年10月,一名2011级本科毕业生创立了个人摄影工作室,接拍写真、集体照等。理学院2015届本科毕业生、研究生毕业生的集体合照,均由该生拍摄。另一名2011级本科毕业生依托一个公司,正在尝试推出一款便于大学生寻找实习岗位的手机APP(“实习生”软件产品设计开发项目),并且凭借此项目,成功申报了《2015年北京地区高校大学生创业优秀团队评选》。

学院针对2015届毕业生开展的具体工作

(一)统一思想,明确就业目标

2015年高校毕业生就业形势严峻复杂,为保证学院就业工作顺利开展,学院于上学期初召开学院就业工作会,成立了以院长刘青平、党委书记谭凯为组长,辅导员、班主任为成员的就业工作领导小组。院长,书记每周都会听取院就业工作进展并对下一周工作进行布置和指导;全院教师,尤其是研究生导师积极为毕业生寻找就业信息,联系就业单位;辅导员、班主任认真学习就业政策及就业指导方法,通过就业指导中心及往届毕业生信息反馈,积极为毕业生寻找就业信息,进行有针对性个性化指导。明确就业工作目标:就业率基本稳定、就业指导服务水平进一步提升。

(二)就业宣传引导工作

1、开展全方位宣传,确保信息及时到位

在开学初召开年级大会,讲解当前就业形势就业政策,积极引导毕业生面向基层、面向中西部、面向中小型企业就业,鼓励毕业生考取研究生、鼓励大家积极创业。辅导员每周深入班级和宿舍,解答学生就业相关问题和疑惑。

2、开展全方位摸底掌握考研、就业需求和信息,提供指导

2014年6月份、9月份分别两次对本科生考研、就业意向进行摸底,积极通过与学生一对一的谈话形式,了解其考研志愿以及就业目标。针对学生个人情况,与其共同探讨适合自己发展的道路。

2014年11月份统计考研学生报考志愿、就业学生实习情况。

2015年3月份,对考研学生成绩进行统一摸底,指导复试、面试技巧,或者鼓励其就业。引导毕业生对就业充满自信,树立目标

2015年5月,落实考研情况,督促毕业生就业。

这些调查使我院就业工作领导小组清楚的掌握了全体毕业生的就业需求及各项就业信息,对于我院的有针对性地开展就业指导工作提供了依据和参考。

3、建立网络信息平台,及时发布就业信息

毕业年级分类别设立网络沟通平台。分别设立2015届考研勇士QQ群、2015届大牛保研QQ群、2015届就业QQ群。毕业班辅导员及时整理校就业指导中心、网络平台相关就业信息通过飞信群和QQ群毕业生。由班长和宿舍长担任就业信息员,提醒同学留意辅导员下发的就业信息并定期收集同学就业动态和问题反馈至辅导员处,充分保障了信息传达及时高效。

(三)就业服务工作

1针对不同就业人群开展不同措施,积极促进毕业生就业工作

对于就业同学,学院制作了标准版简历并对同学进行简历指导;提醒毕业生穿着、面试、表达等注意事项,督促毕业生参加招聘会;学院分党委书记和毕业班辅导员积极参加学校招聘会并及时给予指导。对于考研同学,学院为其整理历年考研情况给予指导,积极为考研同学收集考研资料其他年级同学为考研就业送上鼓励祝福;学院领导班子在考研前期深入学生宿舍对所有考研同学进行指导慰问给予鼓励;在考研调剂过程中,为同学提供相关调剂信息,督促过线同学积极进行调剂,实现过线同学全录取;对考研失利同学进行分析解答,鼓励重拾自信积极就业。对于出国同学,定期询问出国进展并督促其学习英语联系国外高校。

2、建设就业实习基地,拓展就业渠道

2014年9月北京钱袋宝支付技术有限公司、神州付(北京)软件技术有限公司建立应届毕业生实习合作框架协议。目前与北京凯英信业科技股份有限公司正在洽谈,并达成初步意向。应届毕业生以及低年级同学提供了更多的实习平台与锻炼的机会,为就业做好准备。

3、党员先锋争模范,互帮互助显真情

 积极发挥11级保研学生(基本都为预备党员和发展对象)的功能,设立保研带考研、促就业工作的开展。一名保研同学充当2-3名考研同学的学习生活助手,并且帮助一名就业同学收集就业信息,并及时向辅导员老师反映所帮助同学的情绪和状况,更好的促进就业工作的开展。

 

 

5 理学院2015届考研学生党员帮扶名单

序号

姓名

宿舍号

班级

报名学校

报名专业

帮扶党员

1

白鑫

10#427

信科1

矿大

计算机

刘永鸿

2

鲍亚强

10#427

信科1

矿大

企业管理

鲍宏雷

3

代喜

10#427

信科1

吉林大学

企业管理

刘永鸿

4

何关瑶

10#428

信科1

武汉大学

电气工程

袁权炜

5

纪伟亮

10#428

信科1

矿大

机械

袁权炜

6

马文磊

10#428

信科1

矿大

经管

吴凯杰

7

师俊峰

10#429

信科1

地大

石油

袁权炜

8

张飞

10#430

信科1

北航

金融

鲍宏雷

9

张佳伟

10#430

信科1

矿大

数值代数

鲍宏雷

10

张学利

8#628

信科1

重庆大学

工程财务

吴凯杰

11

崔楚轩

10#430

信科2

矿大

经管

杨钦

12

高鹏程

10#430

信科2

西北工业大学

计算机

杨钦

13

何奎奎

10#431

信科2

矿大

管理科学

刘永鸿

14

黄尚政

10#431

信科2

电信科研所

信息与通信工程

杨钦

15

李超

10#431

信科2

北外

国际经济

鲍宏雷

16

任金雄

10#434

信科2

华东理工大学

公共管理

龙力

17

王文强

10#434

信科2

中央财经

金融学

龙力

18

杨吉旺

10#434

信科2

苏州大学

金融学

龙力

19

于沛生

10#435

信科2

天津大学

控制科学与控制工程

张国强

20

赵奇

10#435

信科2

矿大

安全工程

张国强

21

杜彦霖

10#423

数学

人民大学

金融学

薛原

22

胡朋

10#423

数学

西南财经大学

金融学

路世伦

23

黄湘云

10#423

数学

人民大学

统计学

路世伦

24

雷盛华

10#423

数学

北航

计算机

薛原

25

李伟元

10#423

数学

武汉大学

统计学

吴凯杰

26

马泽川

10#425

数学

厦门大学

金融学

路世伦

27

权涛涛

10#425

数学

 北理工

计算机

吴凯杰

28

师楠劼

10#425

数学

北京科技大学

计算机

路世伦

29

王正奇

10#426

数学

北京大学

汇丰商学院经济金融

薛原

30

谢胜权

10#426

数学

 矿大

金融学

薛原

31

仲小磊

10#427

数学

五道口国际金融学院

金融学

刘永鸿

32

刘丛

8#627

数学

人民大学 

统计学

孟凯悦

33

马超群

8#627

数学

北京科技大学 

统计学

孟凯悦

 

 

(四)就业帮扶工作

1、针对学业困难毕业生,学院定期提醒其进行复习,对于集中反馈的问题,由辅导员联系相关老师进行协调解决。

2、针对经济困难毕业生,学院积极落实毕业生求职补贴政策,保持与经济困难毕业生联系并给予帮助。

3、积极开展毕业生心理辅导工作。持续关注学生的就业动态,两月一摸底。考研成绩出来的第一时间做好统计,为每个同学量身定制适合自己的方案。鼓励考研失利学生迅速整理心情,投入找工作大军中,目前12名没考上研究生的同学中有7个已经找到实习岗位,2个正在准备公务员考试。

(五)就业安全稳定工作

1、加强毕业生安全教育。及时将招聘中面临的陷阱和安全隐患信息汇总传达至每位毕业生,防止学生上当受骗。

2、个体学生深度辅导。通过班长和宿舍长对同学就业状态实时把握,对就业碰壁压力较大同学开展谈话,及时引导其树立自信积极就业。

四、理学院2015届毕业生就业指导工作面临的难点

(一)专业限制

多数公司对专业的严格限制,使得我院毕业生面临专业不对口、就业面狭窄的问题。

(二)缺乏实践经验

多数本科毕业生有意从事计算机相关行业,但苦于没有足够的计算机知识储备和相关实习经历。针对这个情况,理学院鼓励低年级学生自学软件编程语言。

(三)学业困难

4位学业困难同学推迟半个月拿到毕业证书、学位证书,对其就业带来不利影响。针对这个情况,理学院未来仍将狠抓学风建设,加强对毕业前仍有挂科同学的帮扶工作,使他们能以一个良好的心态进入就业的攻坚阶段。

2位同学未能在2015年9月之前拿到毕业证书、学位证书。

 

 

                                              理学院

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